Wer zu sich selbst finden will, darf andere nicht nach dem Weg fragen.» (Paul Watzlawick)
Wie du dich (weiter-)bildest, liegt allein bei dir. Entscheide also bewusst, was dich beruflich formen, deinen Charakter entwickeln und Einfluss auf dich als Person nehmen soll. Setze deine Bildungsschwerpunkte klug und wähle deine Lehrer und Lehrerinnen mit Bedacht. Erstelle am besten einen Bildungsplan, den du kontinuierlich weiterführst. Schlage einen Lernweg ein, der dir leichtfällt, dich motiviert und dich immer wieder einen Schritt auf der Treppe weiterbringt. Die Treppe kann deine berufliche Karriere sein (Bildungsplan: wo will ich sein und wie komm ich dahin), sie kann aber auch ein iterativer Prozess in deiner Persönlichkeitsentwicklung sein. Die Treppe zeigt jederzeit auf, was du aus dir gemacht hast (Bildungsbiografie). Karrierebildung Karriere zeigt die Kontingenz (etwas das war aber auch anders möglich ist) eines Lebensweges auf und individualisiert ihn. Sie wird zwar meist mit einem beruflichen Aufstieg verbunden, aber sie kann genauso horizontal als Fachkarriere verlaufen oder andere Schwerpunkte haben wie beispielsweise das Aneinanderreihen besonderer Lebensabschnitte. Das zentrale Element einer Karriere ist das Vorwärtskommen. Wer vorankommt und sich persönlich weiterentwickelt, nutzt seine Talente und Potenziale und überwindet eigene Grenzen. Bewusstseinsbildung Persönlichkeitsentwicklung nutzt die Lektionen, die uns das Leben erteilt, um zu wachsen. Wir denken über uns selbst nach - allein oder in Ausbildungen geführt - und richten unseren Lebensstil entsprechend aus. Wir erschaffen uns unsere Realität. Wir beobachten unsere Gedanken, Gefühle und Handlungen und wissen, was uns auf allen Ebenen gesund hält, auch unter schwierigen Umständen. Z.B. verschaffen uns ein Blumenstrauss, gute Musik, angenehme Gesellschaft, etc. immer wieder die Leichtigkeit, die uns entspannt und uns stärkt für die Bewältigung des Alltags. Charakterbildung Charakter bezeichnet nach Peterson und Seligman (Positive Psychologie) weitgehend stabile Charakterstärken und Tugenden. Sie gelten als beeinflussbar und können aktiviert werden. Starke Kräfte, die Charakterbildung in Gang halten, sind «Lernfreude» (Bildungsplan), «Mut» (Grenzen erweitern) und «Dankbarkeit» (Zufriedenheit und Resonanz)». Charisma Charisma wird von unserem Charakter bestimmt. Ein Sprichwort sagt: «Dein Charisma sorgt dafür, dass du in den Raum hineinkommst, dein Charakter bestimmt, wie lange du drin bleibst.» Ein Mensch kann maximal so charismatisch sein, wie es sein Charakter zulässt. Charakter und Charisma wirken zusammen. Die Persönlichkeit geht konform mit der unverkennbaren Präsenz und dem überzeugenden Handeln im Aussen. Die Karrierechancen werden um ein Vielfaches höher. Warum finden wir bestimmte Menschen charismatisch? Sie weisen Ergebnisse vor und sind beziehungsfähig. Sie sind, was sie tun. Ihre Stärke liegt in der Echtheit. Charismatische Menschen
Zwei gute Übungen für deinen Alltag 1. Frage dich: Was macht dich einzigartig (schau auf deine Charakterstärken)? Welche Leidenschaften treiben dich an (schau auf deine Talente)? Was motiviert dich? (schau auf deine Interessen) Sag dir: Ich bin die Geborene oder der Geborene …. (Berater, Gärtnerin, etc.) 2. Wenn du vor Publikum (egal wie viele Menschen) etwas sagst, unterscheide dich über 5 Punkte: a. Überrasche mit etwas Besonderem b. Fasziniere mit einer eigenen Lösung oder Idee c. Unterhalte mit Lebensfreue und Leichtigkeit d. Mach deine Idee / Erfahrung erlebbar e. Wecke eine Vor-Freude, deine Ideen selbst umzusetzen Entwickle deine einzigartige Persönlichkeit und du erreichst Menschen auf einer tieferen Ebene. Du bereicherst nicht nur dein eigenes Leben, sondern auch das der Menschen um dich herum.
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März 2025
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